En un país donde más de 4 millones de personas tienen más de 50 años, y donde la esperanza de vida aumenta sostenidamente, el envejecimiento poblacional ya no es solo un fenómeno demográfico, sino un tema estratégico para la sostenibilidad. En ese contexto, la Fundación Romero y el BID Lab presentan el 1er Foro Generación Plateada: Edición Empleabilidad, un encuentro pionero en el Perú que reunirá a líderes empresariales, expertos en Recursos Humanos, académicos y especialistas para abordar de forma integral la inclusión del talento 50+ en el futuro del trabajo.
El foro se realizará el 17 de junio en el Hotel Hilton de Miraflores, y reunirá a los más destacados líderes y expertos nacionales e internacionales. Este espacio busca, además, impulsar una conversación estratégica sobre cómo integrar el talento senior en modelos de gestión inclusivos, diversos y sostenibles, para aprovechar la experiencia, capacidad técnica y liderazgo que poseen.
El evento contará con un panel de ponentes nacionales de primer nivel, entre los que destacan Urpi Torrado, directora ejecutiva de Datum; Karina Raicovi, directora de APERHU; Diego Cubas, CEO de Cornerstone Latam y Jorge Zapata, presidente de la CONFIEP. Todos ellos aportarán su experiencia en liderazgo, empleabilidad, legislación laboral y políticas públicas, en una conversación clave sobre los desafíos y oportunidades que enfrenta el sector privado para integrar el talento senior en sus organizaciones.
En el bloque dedicado a políticas públicas y marcos regulatorios, participarán David Tuesta, socio fundador de Ronin360 y exministro de Economía y Finanzas; Jorge Toyama, socio del estudio Vinatea & Toyama; y Rossana Polastri, directora de la Escuela de Gestión Pública de la Universidad del Pacífico. Además, se contará con voceros internacionales como Andrea Falcone, abogada argentina y fundadora del Silver Economy Forum LATAM, quien lidera el único estudio jurídico especializado en personas mayores de 50 años en la región. Junto a Nolberto Hosaka, director de Emprende UP, compartirán perspectivas sobre innovación, empleabilidad y liderazgo senior en América Latina.
La jornada incluirá también la intervención de Diego Bernardini, médico, académico y creador de La Segunda Mitad, la principal comunidad iberoamericana para personas mayores de 50 años. Su presentación girará en torno a la necesidad de rediseñar las trayectorias laborales en un contexto de longevidad creciente y cómo convertir la experiencia del talento senior en una ventaja competitiva para las organizaciones.
En este espacio, además, se darán a conocer los resultados del primer estudio sobre empleabilidad silver en el Perú, elaborado por Datum, que revela hallazgos clave sobre las percepciones, barreras y oportunidades que enfrenta la población 50+ en el mercado laboral.
Este foro es parte del esfuerzo que la Fundación Romero y el BID Lab vienen liderando para promover soluciones integrales frente a los retos de la economía plateada, en articulación con actores clave del ecosistema: empresas, academia y sector público. Con el respaldo de aliados estratégicos como Cornerstone, Datum, MTPE y Ecosistema Plateado Emprende UP, este encuentro marcará un antes y un después en la conversación sobre longevidad, productividad y diversidad generacional en el Perú.
La participación es 100% gratuita, todos los interesados pueden inscribirse en https://forogeneracionplateada.com/ para asegurar su lugar en este foro que marcará el inicio de una nueva etapa en la gestión del talento senior.