La población ocupada aumentó en las unidades económicas de 11 a 50 trabajadores en 28,1% (128.000) y en las empresas de 51 y más trabajadores en 8% (107.000); mientras que, disminuyó en 0,3% (-9.600) en los establecimientos de 1 a 10 trabajadores, señaló el INEI.
La población con empleo adecuado en Lima Metropolitana aumentó en el trimestre móvil julio-agosto-septiembre 2023, comparado con similar trimestre de los años 2022, 2021 y 2020 en 5,3% (154.600), en 23,7% (588.000) y 82,3% (1’387.700), respectivamente, informó el Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI).
En tanto, respecto a similar trimestre móvil del año 2019, la población con empleo adecuado disminuyó en 3,2% (-102.700), señala el Informe Técnico “Situación del Mercado Laboral en Lima Metropolitana”, del INEI.
En el trimestre móvil de análisis, la población con empleo adecuado alcanzó a 3’074.300 personas y representó el 55,1% del total de población económicamente activa de Lima Metropolitana.
En el trimestre móvil de análisis, la población ocupada con empleo adecuado creció entre los que alcanzaron educación universitaria en 19,6% (187.900) y en los que lograron estudiar superior no universitaria en 7,6% (47.200).
En tanto, disminuyó en la población con educación secundaria y entre los que tienen primaria o menor nivel, en 6,2% (-73.500) y 4,6% (-7.100), respectivamente.
Al compararlo con el trimestre móvil julio-agosto-setiembre del año 2019, la población con empleo adecuado aumentó en aquellos con educación superior y se contrajo entre los que alcanzaron estudiar educación secundaria y primaria o menor nivel.
El 4,8% de la población con empleo adecuado tiene algún grado de educación primaria o menor nivel de educación, el 36,3% cuenta con educación secundaria, el 21,7% tiene educación superior no universitaria y el 37,2% logró educación universitaria.
De cada 100 personas de la población económicamente activa (PEA), 93 tienen empleo y 7 buscan trabajo activamente. De la población ocupada: 55 tienen empleo adecuado y 38 están subempleados: 7 subempleados por horas (visible) y 31 por ingresos (invisible).
En el trimestre móvil julio-agosto-septiembre 2023, en Lima Metropolitana había 8’537.400 personas con edad para desempeñar una actividad económica (PET), que constituyen la población potencialmente demandante de empleo.
La PET está compuesta por la Población Económicamente Activa (PEA), que representa el 65,4% (5’584.200 personas) y por la Población Económicamente No activa (No PEA) el 34,6% (2’953.200 personas).
PEA ocupada
En el trimestre móvil julio-agosto-septiembre del 2023, la población ocupada de Lima Metropolitana alcanzó los 5’208.300 personas.
Comparado con similar trimestre móvil de los años 2022, 2021, 2020 y 2019 aumentó en 4,5% (225.400), en 11,9% (553 mil), 38,9% (1’458.400) y 5,7% (280.900), respectivamente.
En el trimestre móvil de análisis comparado con igual trimestre móvil del año 2022, la población ocupada aumentó en Servicios y Comercio en 7,9% (213.700) y 7,7% (87.000), respectivamente; mientras que, disminuyó en Construcción en 10,6% (-43.800) y en Manufactura en 5,9% (-41.000), respectivamente.
Respecto a igual trimestre móvil del año 2019, aumentó en Comercio en 23,5% y Servicios en 2,3%; mientras que, disminuyó en Construcción en 2,5% y Manufactura en 0,7%.
Del total de ocupados, la rama de actividad de Servicios concentra el 55,8% de los ocupados, Comercio el 23,3%, Manufactura el 12,5% y Construcción el 7,1%.
Tamaño de empresa
La población ocupada aumentó en las unidades económicas de 11 a 50 trabajadores en 28,1% (128.000) y en las empresas de 51 y más trabajadores en 8% (107.000); mientras que, disminuyó en 0,3% (-9.600) en los establecimientos de 1 a 10 trabajadores, en comparación con similar trimestre móvil del año 2022.
Respecto a igual trimestre móvil del año 2019, aumentó en los establecimientos de 11 a 50 trabajadores en 22,2% y entre los que tienen de 1 a 10 trabajadores en 6,8%, en tanto, disminuyó en 2% en las empresas de 51 a más trabajadores.
El 61,1% de la población ocupada labora en empresas de 1 a 10 trabajadores, el 27,7% en establecimientos de 51 y más trabajadores y el 11,2% en empresas de 11 a 50 trabajadores.